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合同法第二十条者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资，或者合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。我国合同法规定:者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者合同约定工资的百分之八十，绩效考核奖并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资 合同法规定，通化二道江区执行庭副庭试用期工资应不低于转正后工资的80%。怠? 中华共和国合同法第二十条 者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者合同约定工资的百分之八十。

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第二十条 试用期工资 者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。中华共和国法规定，三台江合同可以约定试用期，但试用期最不得超过六个月。试用期的度是根据合同的期限相应确定的。

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